消防培訓(xùn)講師

工作職責(zé)：面試者需要有車，自備筆記本或平板

1.熟悉了解公司業(yè)務(wù)內(nèi)容，根據(jù)公司的培訓(xùn)完成消防培訓(xùn)講課的教案。

2.根據(jù)公司安排確定的消防講課，至企事業(yè)單位進(jìn)行消防知識(shí)講課，宣傳全民消防安全知識(shí)。

3.針對(duì)消防講課過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題進(jìn)行解答，并能夠進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演示。

4.講課完成以后對(duì)當(dāng)天課程進(jìn)行分析總結(jié)，查找問(wèn)題~解決問(wèn)題。

任職要求：

1.思維敏捷，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，工作態(tài)度積極，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。

2.有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

時(shí)間：9:00-17:30，單雙休，不提倡加班

職業(yè)介紹：?jiǎn)挝皇浅錆M戰(zhàn)斗力的正能量團(tuán)隊(duì)；在充分發(fā)揮個(gè)人能力同時(shí)展現(xiàn)社會(huì)價(jià)值，為消防公益事業(yè)做貢獻(xiàn)。

薪資福利待遇

1.提供免費(fèi)的住宿

2.按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)~節(jié)假日均按國(guó)家政策執(zhí)行

3.錄取后提供帶薪培訓(xùn)，綜合工資8000-10000，上不封頂。

4.基礎(chǔ)工資+績(jī)效+補(bǔ)貼+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+五險(xiǎn)+油補(bǔ)

5.公司逢季度~年終發(fā)獎(jiǎng)金，并有而額外獎(jiǎng)勵(lì)，節(jié)假日福利等，雙休~年假~產(chǎn)假~春節(jié)~五一等均按國(guó)家政策執(zhí)行，并提供員工宿舍。

企業(yè)文化

我們的核心價(jià)值觀：服務(wù)社會(huì)，成就自我。與員工共同發(fā)展。

工公發(fā)展

人性化的管理機(jī)制：建立以人為本的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留住人才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時(shí)更注重事業(yè)留才，機(jī)會(huì)留才，發(fā)展留才。

良好的團(tuán)隊(duì)氛圍：年輕化的團(tuán)隊(duì)，員工之間相互協(xié)作，感覺(jué)家的溫馨。

職業(yè)發(fā)展

入司培訓(xùn)：針對(duì)新加入公司的應(yīng)屆生的入司培訓(xùn)內(nèi)包括公司文化，公司產(chǎn)品，職業(yè)素養(yǎng)，薪資福利，消防知識(shí)等。

傳幫帶的崗位培訓(xùn)制度：新員工入司培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)入部門工作，公司構(gòu)建師帶徒的崗位培訓(xùn)制度，以保證新員工快速融入公司文化氛圍，熟悉公司制度和工作流程

公司地址：湖州市科技創(chuàng)業(yè)園c座4010

有意向可以聯(lián)系