采購經(jīng)理大宗類目-總部

崗位職責(zé)：
1、策略與成本管理：
（1）負(fù)責(zé)協(xié)助采購總監(jiān)制定采購策略和規(guī)劃，制定采購成本年度預(yù)算，以及通過過程管控來實現(xiàn)采購成本和質(zhì)量目標(biāo)。
（2）常態(tài)化跟蹤原物料市場行情（如大宗商品價格波動、農(nóng)產(chǎn)品供需變化），建立成本預(yù)測模型，輸出行情分析報告支撐決策。
2、供應(yīng)商全生命周期管理：
（1）負(fù)責(zé)自采類原物料供應(yīng)商的開發(fā)、資質(zhì)審核與分級評估，建立后備供應(yīng)商庫降低斷供風(fēng)險。
（2）產(chǎn)能瓶頸原料供方識別、質(zhì)量異常原料供方識別及改進(jìn)方案.
（3）主導(dǎo)合同談判與簽訂，明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、交貨周期及售后條款，定期開展供應(yīng)商績效考核與優(yōu)化整合。
3、負(fù)責(zé)建立并完善供應(yīng)商開發(fā)、管理、評價體系。
4、負(fù)責(zé)部門員工管理及部門管理體系的運行維護(hù)。
任職要求：
1、廉潔自律，具備較強的紅線意識；
2、5年以上采購或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗，其中至少3年快消品/食品行業(yè)深耕經(jīng)歷，熟悉速凍食品原物料（如面粉、肉類、油脂、包裝材料等）特性者優(yōu)先。
3、擁有成功的成本控制、新品原料開發(fā)或供應(yīng)商整合案例（需提供具體數(shù)據(jù)，如成本降低幅度、供應(yīng)商優(yōu)化數(shù)量等）。
4、具有較強的市場調(diào)研信息搜集、市場分析能力、談判能力。對速凍食品消費趨勢、原料替代技術(shù)有敏銳感知，能預(yù)判原物料價格走勢并調(diào)整采購策略。
5、精通采購相關(guān)的業(yè)務(wù)流程、技能和管理技術(shù)；熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)等知識；
6、熟練運用各種工具，數(shù)據(jù)分析能力和總結(jié)能力突出。