底薪6000+六險(xiǎn)二金就近安排
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90后、95后精英齊聚一堂?我們統(tǒng)統(tǒng)歡迎
興趣廣泛,從文藝到電競(jìng),吃雞、Dota應(yīng)有盡有
這就是南京鏈家,一個(gè)成就夢(mèng)想的職業(yè)舞臺(tái)
*專(zhuān)屬福利
(1)職級(jí)越高提成比例越高,區(qū)間為5%~75%
(2)配備師徒制一對(duì)一幫扶快速開(kāi)單,月收入輕松過(guò)萬(wàn)
*晉升機(jī)制
(1)每月開(kāi)放競(jìng)聘通道,不看資歷看能力,強(qiáng)者上位!杜絕關(guān)系戶(hù)!
(2)A置業(yè)顧問(wèn)——M店經(jīng)理——S商圈經(jīng)理——D大區(qū)總監(jiān)——運(yùn)營(yíng)副總——城市分公司總經(jīng)理
【崗位要求】
崗位職責(zé):
1、新員工入職后,快速掌握所在商圈情況
2、接待并溝通上門(mén)客戶(hù),主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,維護(hù)公司分配客戶(hù),精準(zhǔn)把握客戶(hù)需求,實(shí)現(xiàn)信息高效匹配
3、參與商務(wù)談判,推動(dòng)房屋買(mǎi)賣(mài)交易達(dá)成;從帶看到簽約,由師傅或店長(zhǎng)全程指導(dǎo)
4、提供溫暖周到、專(zhuān)業(yè)可靠的置業(yè)體驗(yàn);客戶(hù)滿(mǎn)意始終是首要目標(biāo)
【應(yīng)聘條件】
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,不限專(zhuān)業(yè)與經(jīng)驗(yàn)
2、善于傾聽(tīng)與提問(wèn)——準(zhǔn)確理解客戶(hù)表層需求,挖掘其真實(shí)意圖,具備良好溝通能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí)
3、勤于鉆研,樂(lè)于思考——關(guān)注用戶(hù)心理,擅長(zhǎng)從數(shù)據(jù)中分析用戶(hù)行為,通過(guò)個(gè)性化、精細(xì)化運(yùn)營(yíng)提升服務(wù)品質(zhì)
4、熱愛(ài)學(xué)習(xí),保持耐心——細(xì)致真誠(chéng)對(duì)待每一位客戶(hù),能在多任務(wù)環(huán)境中持續(xù)優(yōu)化工作方法
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案場(chǎng)客服
面議投遞簡(jiǎn)歷
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自動(dòng)化設(shè)備控制崗位
6000/元投遞簡(jiǎn)歷
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環(huán)保設(shè)備售后技術(shù)支持
6000-8000/元投遞簡(jiǎn)歷
- 銷(xiāo)售會(huì)計(jì)主管
7000-9000/元投遞簡(jiǎn)歷- 銀行客戶(hù)經(jīng)理助理
面議投遞簡(jiǎn)歷- 焊工-包吃包住/包吃
面議投遞簡(jiǎn)歷- 直營(yíng)店羊奶促銷(xiāo)員包吃住就近安排
面議投遞簡(jiǎn)歷- 擺攤促銷(xiāo)飲料試喝員(接受小白)
面議投遞簡(jiǎn)歷- 小區(qū)擺攤(能放下面子優(yōu)先)
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